Chez 4jours.work, l’année 2024 a été riche en discussions, en échanges et en interviews ! Différents médias ont abordé la semaine de 4 jours et la nouvelle organisation possible du temps de travail. Welcome To The Jungle, Les Échos ou encore BFM ont mis en avant nos propos dans leurs articles.
Retrouvez les différents médias qui ont parlé de nous par ici !
France info
Ariane Schweb nous a reçus à deux reprises pour parler de la semaine de 4 jours en France, mais aussi en Allemagne !
18/10/2024
« Plus de 65% des salariés ont expliqué avoir réduit leur temps de distraction, ils étaient plus concentrés. 63% ont optimisé leur processus et 52% ont questionné leur culture de réunion. »
Lire l'article sur la semaine de 4 jours en Allemagne
19/10/2024
« La semaine de quatre jours, on y était en mai. Est-ce qu’on a fait 20% de chiffre d’affaires en moins, est-ce qu’on est parti en récession ? Non. Il faut amener de l’objectivité sur la semaine de quatre jours . »
Lire l'article sur la semaine de 4 jours et la situation en France
La presse
Les Echos - 18/10/2024 - Chloé Marriault
On revient sur les résultats du pilote allemand, collectés en octobre 2024 !
« 73 % des 41 entreprises à avoir fourni les données durant le test disent vouloir maintenir cette organisation, selon les organisateurs. Soit pour tous leurs effectifs (pour 60 % d'entre elles), soit au moins pour une partie (40 %). »
20 minutes - 25/04/2024 - Xavier Regnier
Zoom sur notre partenariat avec l’ONG 4 Day Week Global pour aider 50 entreprises à passer à la semaine de 4 jours au lieu de 5.
« Une cinquantaine d’entreprises en France pourraient être accompagnées pour passer à la semaine de quatre jours. Celle qui dure 32 heures sans perte de salaire, contrairement au projet de Gabriel Attal. »
L’article a d’ailleurs été repris par différents médias :
Les articles régionaux
La République du Centre - 16/05/2024 - Anne-Laure Le Jean
On revient sur la semaine de quatre jours et sur notre formation pour la tester dans les entreprises du Loiret.
« 4jours. work, entreprise siégeant en Haute-Savoie, lance une initiative qui permettra à cinquante établissements français de transitionner vers une semaine de 32 heures sur quatre jours, sans perte de salaire. »
Le groupe Écomédia - 11/10/2024 - Éric Renevier
Cet article reprend notre principale conviction : travailler moins et mieux est possible. À condition de trouver une nouvelle organisation, de se préparer et de se faire accompagner.
« On ne fait pas les mêmes choses avec un jour de moins : on repense ses choix, on réfléchit à son organisation. Passer à 4 jours, c’est un projet transformationnel et qui doit être fédérateur de l’entreprise »
On parle de nous à la télé
B Smart - 16/10/2024
On a été invité sur le plateau de B Smart aux côtés d’Arnaud Ardouin. Au programme ? Des points de vue différents et un amalgame entre la semaine de 4 jours et la semaine en quatre jours.
« Chez 4 jours.work, on parle de 32 heures en 4 jours. En tout cas, on parle d’une approche qui peut être graduée [...] Dans les 350 organisations qu’on a suivies et qui l’ont expérimentée avec notre formation, + de 94 % ont décidé de poursuivre sur ce modèle-là. »
BFM - 26/10/2024 - Frédéric Bianchi
Même BFM nous a mentionnés ! Cet article parle des entreprises françaises qui ont décidé de tester la semaine de 4 jours à nos côtés. On revient sur les chiffres clés des 4 jours de travail par semaine et sur notre manière de voir les choses.
« Nous allons définir les modalités les plus adéquates que ce soit une semaine de 4 jours sur deux, des roulements entre salariés, des fermetures hebdomadaires, une articulation avec le télétravail... Il faut répondre à des impératifs économiques »
Les médias RH
Welcome To The Jungle - 18/10/2024 - Clémence Lesacq Gosset
Le média RH tenu par Jérémy Clédat nous a interrogés à la suite des résultats du pilote allemand, communiqués en octobre 2024.
« L’exemple allemand vient démontrer sur le sol européen ce qui a été observé partout dans le monde. Baisser le temps de travail ne nuit pas au business, ça augmente le bien-être des gens, et donc la motivation d’un collectif »
HelloWork
Nous avons été interviewés deux fois en 2024 pour Hellowork par Maïté Hellio.
26/04/2024
On revient sur les 6 questions fondamentales à se poser avant de se lancer.
« Il faut choisir le mode de fonctionnement optimal, tant au niveau de l’organisation qu’au niveau individuel : est-ce que ça a du sens d’instaurer un planning roulant, de sanctuariser un jour non travaillé par service, de fermer l’entreprise un jour par semaine ? [...] »
21/10/2024
On décrypte les résultats du pilote allemand, chiffres à l’appui !
« 90% des entreprises ont constaté une amélioration du bien-être général de leurs salariés après le passage à la semaine de quatre jours. Cette nouvelle organisation s’est notamment accompagnée d’une diminution du stress et de davantage de temps consacré au sommeil et à l’activité physique. »
Intelekto - 30/04/2024 - Mélanie Roosen
On revient sur notre manière d’accompagner les entreprises vers la semaine de 4 jours.
« Tester la semaine de 4 jours ce n’est pas perdre en productivité. C’est améliorer le confort de ses salariés et promouvoir plus d’égalité. C’est un levier puissant : il redonne du temps à chacun pour le bien-être de tous. »
AEF info spécialisée RH - 29/08/2024 - Evelyne Orman
Cet article est dédié à l’expérimentation de la semaine de 4 jours en France, initiée par 4 Day Week Global.
« La France mènera également son expérimentation. Axé sur le secteur privé, le projet 4 Day Week France sera mené par l’entreprise 4jours.work et des chercheurs. »
The Daily Swile - 22/10/2024 - Yannick Merciris
On relève un avantage souvent négligé de la semaine de 4 jours : l’égalité femmes-hommes !
« Les femmes ne devraient plus avoir à choisir entre une carrière et une vie de famille épanouie. La semaine de 4 jours peut redéfinir cet équilibre. »
Les podcasts RH
Happy work - 05/05/2024
Vous voulez tout connaître de la semaine de 4 jours ? Découvrez notre entretien avec Gaël Chatelain !
Lundi au soleil - 27/05/2024
Tim Le Vert nous a invités sur son podcast ! Découvrez l’épisode par ici.
Les médias business
Maddyness - 02/07/2024 - Laure Girardot
Un article qui recense tous les avantages de la semaine de 4 jours !
« Un exemple marquant est celui de Microsoft au Japon, qui a observé une augmentation de près de 40 %. De même, l’entreprise néo-zélandaise Perpetual Guardian a vu sa productivité grimper de 24 % en seulement un an après avoir mis en place cette organisation. »
Les médias impactants
The Good - Emilie Kovacs
Nous avons été interviewés par The Good deux fois en 2024.
10/06/2024
« Avec une augmentation alarmante des burnouts (13% des salariés en burnout sévère, x3 post Covid), une difficulté croissante en matière de rétention et de recrutement (55% des actifs à la recherche d’un autre emploi), ainsi qu’un niveau d’engagement au travail des salariés parmi les plus faibles d’Europe (7% seulement), il est impératif d’adopter de nouvelles approches pour améliorer la qualité de vie au travail en France. »
Article sur le premier pilote National en France
05/11/2024
« Le pilote allemand, caractérisé par sa rigueur scientifique, a collecté des données physiologiques objectives via des employés avec des bracelets et montres connectés et des échantillons de cheveux pour mesurer le stress et la santé. »
Novethic - 30/10/2024 - Florine Morestin
Notre maître mot : la semaine de 4 jours reste de la dentelle ; elle doit s’adapter aux contraintes des entreprises !
« Toutes les entreprises candidates ne mettront pas en place la semaine de quatre jours de la même manière. L’idée étant de faire de la dentelle avec les entreprises, de s’adapter à elles. »
Influencia - 26/09/2024 - Frédéric Therin
Point sur la situation française et sur les inquiétudes des entreprises face aux 4 jours de travail par semaine !
« Les incertitudes économiques et politiques actuelles n’encouragent pas non plus les dirigeants de sociétés à tester cette organisation. C’est dommage car la France a longtemps fait figure de pionnière en matière sociale. »
Les réseaux sociaux
Jobs that makesense
Fabien Sécherre - 16/05/2024
Post LinkedIn sur notre webinaire et l’étendue de notre mission
22/05/2024
Un pilote national en France pour tester la semaine de 4 jours, pour quoi faire ?
La radio
RADIO RMC - 07/06/2024
Aux côtés de Bérengère Bocquillon.
Radio Classique - 12/07/2024
Aux côtés de Julie Drouin.
4 jours.work à l’international
Le petit journal - 18/10/2024 - Emma Granier
Nous avons communiqué sur les résultats du pilote allemand et analysé les données collectées.
« L’expérimentation a principalement concerné les petites et moyennes entreprises (54% des entreprises testées), qui ont trouvé dans la semaine de 4 jours un levier efficace pour améliorer l’attractivité et la rétention des talents. »
On n’a pas fini de parler de la semaine de 4 jours ! Le premier pilote national en France s’apprête à être lancé et les résultats sont attendus de pied ferme ! De nouveaux RDV sont pris et de prochains articles paraîtront :) On a hâte d’y être !
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